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📋 赛事摘要
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【比赛分析】
新赛季揭幕,曼城遭到当头一棒,既是意料之外,又在情理之中。
就像2013年之后的那个假设:即使弗格森留队,曼联真能应对新时代的挑战吗?爵爷是否已经意识到了某种历史周期律的来临,所以才选择激流勇退?
马雷斯卡在战术层面是瓜帅衣钵的传人,在曼城带过U字头青训,又以一线队助教身份全程参与了2023年的三冠王辉煌,在训练与战术执行方面相当得力。
哈兰德与曼城的合同签到了2034年,但续约是在2025年1月完成的,后来得知瓜迪奥拉要走是对挪威中锋的一个心理冲击,如果未来一两个赛季曼城陷入低谷,那么他是否还愿意留在球队,恐怕将出现变数。
新帅马雷斯卡赛后强调,球队还有很大提升空间:“新赛季刚起步,有很多地方还有待完善,很多环节可以做得更好。”
头牌哈兰德在瓜帅告别仪式上的发言,颇耐人寻味,他说:“和瓜迪奥拉相伴的这段旅程十分精彩,我们所有人都该为此感到骄傲。缺少了他们(瓜帅、B席、斯通斯等),未来的路注定会更加艰难……”
另一个让人感慨时光倒流的数据是,上一次阿森纳在社区盾以这么大的比分拿下曼城,还是2014年(3比0),那时教练还是佩莱格里尼,瓜迪奥拉还没来曼城。
社区盾被阿森纳打了个0比3,这么大比分大概让曼城球迷很不爽,但同时也意识到,后瓜迪奥拉时代的阵痛,比想象中来得还要早。
德布劳内等功勋一代逐渐告别或老去,而近两年来新签的10余人,只有马尔穆什算是“半成功”,其他人都指望不上。上赛季即便是瓜迪奥拉带队,曼城也多次在关键时刻体现出无力感,这是财务危机导致超常规输血中断后,连瓜帅本人也无力扭转的困局。
新教练最大的挑战,是在更衣室建立权威,理顺俱乐部上下的人际关系。
但在切尔西任教练时,马雷斯卡在这方面的能力似乎存在短板,包括与医疗主管的矛盾、更衣室南美帮与法国帮不和等,到了后期,他甚至因为公开对媒体抱怨,和高层的关系也陷入紧张。
不过,也有这样一种观点,认为曼城的整体滑坡已不可阻挡,瓜迪奥拉只是提前嗅到了危险,抢先一步跳船了。
马雷斯卡首秀,已创了一个“新低”:历任曼城教练中,第一场就输3个球的,他是队史第二位,上一个还要追溯到120年前——1906年,哈里-纽博尔德带队首秀1比4失利,恰巧也是输给阿森纳。
本场社区盾中,这样的担忧初露端倪。由于曼城中场支援不力,哈兰德全场仅7次触球,踢了53分钟就被早早换下,赛后获评6.5分的最低分。回想瓜帅时期“舒服吃饼”的待遇,再看如今的落差,挪威人会开心吗?
历史的假设,从来都无法验证,现在人们能做的,只有面向未来。
人们难免会进行一个类比:瓜迪奥拉卸任后的曼城,会不会像弗格森离开后的曼联,就此滑坡,甚至一蹶不振?毕竟这种靠主教练一人之威建立起的王朝,一旦核心人物离开,崩塌的可能性不可低估。
那时的曼城已然强势崛起,红魔则处在一个周期的末尾,这种王朝更替的巨大历史惯性,是否真会因为一两个人的离开或留下就改变轨迹?根据这种假设,有人说,弗格森的解甲归田,是一种不失体面的“识趣”,如果他留任,强硬对抗历史洪流的改变,甚至可能晚节不保。
如果真能拿一个重量级的奖杯,对马雷斯卡来说,足以喘一口气,为未来赢得时间。就像2019-20赛季,阿尔特塔接手后的阿森纳,创英超25年来最差战绩,最终排名第8,和冠军差了43分之多,但塔子在那个赛季拿到了足总杯,成功为自己续命。
但这些身份都是“配角”,一旦被提升到“主角”位置,最大挑战不再是训练和战术设计,而是人员管理,包括更衣室关系处理、与高层的合作与抗争等。
可如今马雷斯卡接手的,恰恰是一个人心不稳的曼城,恰恰需要他展现出人际关系处理的能力。随着瓜帅离开,不少球员人心思走,最新消息是,中场核心罗德里已经敲定了加盟巴萨的协议,转会费总价最高可浮动至7600万欧元,而马尔穆什等人据称也在“重新考虑未来”。
难道曼城的倒退来得这么快么?
对曼城的前景,旧将莱斯科特是少数依然保持乐观的人之一。“像之前的曼联、阿森纳那样,曼城经历长时间的低谷期?我认为这种可能性并不大。俱乐部经历过教练更迭,过去15年里,也一直在为球队的更新迭代做准备,我预期今年的曼城,仍会有一个闪亮的赛季,会向各项奖杯发起冲击,并拿下某一个奖杯,只不过现在还不好说会是哪一个。”
2009至2018年间的115次财务违规指控,依然悬在曼城头上,球队已无法像当年那样,肆意砸钱从其他豪门抢购巨星,而只能代之以购买中上等半成品,这为阵容换血带来了难度。
马雷斯卡的履历,和阿尔特塔有点像,都是师出瓜门,从瓜帅助教位子上起步。但阿森纳能耐心的等待塔子7年之久,才迎来上赛季的苦尽甘来,曼城能给马雷斯卡这么长时间吗?(李普利)
【球队数据】
阿斯维尔VS帕纳辛纳历史交战分析:两队近 10 次交锋帕纳辛纳科斯取得 9 胜 1 负,对战整体占据绝对上风,心理优势十分突出。P口分析:机构初P 0.86 -13.50 0.86,即时P调整为 0.80 -17.00 0.83。P口大幅抬升让步分值,从 13.5 分升至 17 分,主队(水)位同步下调,机构明显强化帕纳辛纳科斯的实力预期,看好(球)队具备大比分拿下比赛的能力。近期状态分析:从近期状态分析,阿斯维尔近 10 场战绩 7 胜 3 负,(球)队赢(球)能力尚可,近期对局小(球)属性极强,10 场比赛仅有 1 场小(球),不过(球)队硬实力和帕纳辛纳科斯存在差距。与之相比,帕纳辛纳科斯近 10 场战绩 6 胜 4 负,发挥存在一定起伏。(球)队攻防体系成熟,防守底蕴深厚,既能打出高强度防守局,也可以根据对手节奏提升进攻火力,硬仗调整能力更强。综合考虑分析:综合考虑,帕纳辛纳科斯交手战绩碾压对手,阵容实力占优。但是阿斯维尔近期赢(球)率不错,面对帕纳辛纳科斯时虽然很难限制对手攻势但是,要想大比分赢下P口,我个人觉得难度还是很大,结合历史同P数据分析,我觉得还是让分主负的选项。
【历史交锋】
世界杯小组赛第二轮,德国1比1平西班牙,出线形势不容乐观。
弗利克也谈到菲尔克鲁格的进球:“这就是他在球场上的原因。他在德甲联赛中打进了10个球。他完成机会的决心很好,今天对我们来说很关键。”
弗里克指出:“这是一场非常有趣的足球比赛。每位球迷今天都得到了回报。对球队战斗到最后,表现值得高度赞扬。但我们只迈出了第一步,对阵哥斯达黎加,我们想迈出第二步,进入16强“。
德国队教练弗利克赛后表示:“我们作为一个团队相处得很好,尽管有人读出了不同的东西。团队今天所做的一切是非常出色的。我真的很自豪。我们面对的是一支在足球方面很出色的球队,我们在平等的基础上与他们交手。球队的心态很出色。”
(伊万)
【球员介绍】
直播吧10月14日讯 近日,热火名宿韦德在《Off Script with Trip》节目中谈到了年轻NBA球员应该警惕的问题。
“你必须自己想清楚希望职业生涯如何发展,并为此努力。不要因为别人说你必须拿到某种成就才能被认可,就随意改变自己的目标。外界的评价标准始终在变化,所以你应该专注于自己真正想从篮球中获得什么,然后努力去实现它。”
“我认为球员需要注意的一点是,我们有时候太容易把一支选中自己的球队当作家人。但你必须明白,这是生意。我们往往过于投入这种感情,所以当自己被交易,或者听到自己的名字出现在交易流言中时,就会受到很大的伤害。”
韦德首先表示:“要弄清楚自己身边都是些什么人,对他们做好背景调查。不要因为别人说了什么就完全相信,必须自己研究,真正了解与这些人合作意味着什么。”
“这是一门生意。你为球队做好自己应该做的工作,如果有一天必须离开,那就继续向前走。如果你抱有过高的期待,往往就会感到失望。”
【比赛分析】
新赛季揭幕,曼城遭到当头一棒,既是意料之外,又在情理之中。
就像2013年之后的那个假设:即使弗格森留队,曼联真能应对新时代的挑战吗?爵爷是否已经意识到了某种历史周期律的来临,所以才选择激流勇退?
马雷斯卡在战术层面是瓜帅衣钵的传人,在曼城带过U字头青训,又以一线队助教身份全程参与了2023年的三冠王辉煌,在训练与战术执行方面相当得力。
哈兰德与曼城的合同签到了2034年,但续约是在2025年1月完成的,后来得知瓜迪奥拉要走是对挪威中锋的一个心理冲击,如果未来一两个赛季曼城陷入低谷,那么他是否还愿意留在球队,恐怕将出现变数。
新帅马雷斯卡赛后强调,球队还有很大提升空间:“新赛季刚起步,有很多地方还有待完善,很多环节可以做得更好。”
头牌哈兰德在瓜帅告别仪式上的发言,颇耐人寻味,他说:“和瓜迪奥拉相伴的这段旅程十分精彩,我们所有人都该为此感到骄傲。缺少了他们(瓜帅、B席、斯通斯等),未来的路注定会更加艰难……”
另一个让人感慨时光倒流的数据是,上一次阿森纳在社区盾以这么大的比分拿下曼城,还是2014年(3比0),那时教练还是佩莱格里尼,瓜迪奥拉还没来曼城。
社区盾被阿森纳打了个0比3,这么大比分大概让曼城球迷很不爽,但同时也意识到,后瓜迪奥拉时代的阵痛,比想象中来得还要早。
德布劳内等功勋一代逐渐告别或老去,而近两年来新签的10余人,只有马尔穆什算是“半成功”,其他人都指望不上。上赛季即便是瓜迪奥拉带队,曼城也多次在关键时刻体现出无力感,这是财务危机导致超常规输血中断后,连瓜帅本人也无力扭转的困局。
新教练最大的挑战,是在更衣室建立权威,理顺俱乐部上下的人际关系。
但在切尔西任教练时,马雷斯卡在这方面的能力似乎存在短板,包括与医疗主管的矛盾、更衣室南美帮与法国帮不和等,到了后期,他甚至因为公开对媒体抱怨,和高层的关系也陷入紧张。
不过,也有这样一种观点,认为曼城的整体滑坡已不可阻挡,瓜迪奥拉只是提前嗅到了危险,抢先一步跳船了。
马雷斯卡首秀,已创了一个“新低”:历任曼城教练中,第一场就输3个球的,他是队史第二位,上一个还要追溯到120年前——1906年,哈里-纽博尔德带队首秀1比4失利,恰巧也是输给阿森纳。
本场社区盾中,这样的担忧初露端倪。由于曼城中场支援不力,哈兰德全场仅7次触球,踢了53分钟就被早早换下,赛后获评6.5分的最低分。回想瓜帅时期“舒服吃饼”的待遇,再看如今的落差,挪威人会开心吗?
历史的假设,从来都无法验证,现在人们能做的,只有面向未来。
人们难免会进行一个类比:瓜迪奥拉卸任后的曼城,会不会像弗格森离开后的曼联,就此滑坡,甚至一蹶不振?毕竟这种靠主教练一人之威建立起的王朝,一旦核心人物离开,崩塌的可能性不可低估。
那时的曼城已然强势崛起,红魔则处在一个周期的末尾,这种王朝更替的巨大历史惯性,是否真会因为一两个人的离开或留下就改变轨迹?根据这种假设,有人说,弗格森的解甲归田,是一种不失体面的“识趣”,如果他留任,强硬对抗历史洪流的改变,甚至可能晚节不保。
如果真能拿一个重量级的奖杯,对马雷斯卡来说,足以喘一口气,为未来赢得时间。就像2019-20赛季,阿尔特塔接手后的阿森纳,创英超25年来最差战绩,最终排名第8,和冠军差了43分之多,但塔子在那个赛季拿到了足总杯,成功为自己续命。
但这些身份都是“配角”,一旦被提升到“主角”位置,最大挑战不再是训练和战术设计,而是人员管理,包括更衣室关系处理、与高层的合作与抗争等。
可如今马雷斯卡接手的,恰恰是一个人心不稳的曼城,恰恰需要他展现出人际关系处理的能力。随着瓜帅离开,不少球员人心思走,最新消息是,中场核心罗德里已经敲定了加盟巴萨的协议,转会费总价最高可浮动至7600万欧元,而马尔穆什等人据称也在“重新考虑未来”。
难道曼城的倒退来得这么快么?
对曼城的前景,旧将莱斯科特是少数依然保持乐观的人之一。“像之前的曼联、阿森纳那样,曼城经历长时间的低谷期?我认为这种可能性并不大。俱乐部经历过教练更迭,过去15年里,也一直在为球队的更新迭代做准备,我预期今年的曼城,仍会有一个闪亮的赛季,会向各项奖杯发起冲击,并拿下某一个奖杯,只不过现在还不好说会是哪一个。”
2009至2018年间的115次财务违规指控,依然悬在曼城头上,球队已无法像当年那样,肆意砸钱从其他豪门抢购巨星,而只能代之以购买中上等半成品,这为阵容换血带来了难度。
马雷斯卡的履历,和阿尔特塔有点像,都是师出瓜门,从瓜帅助教位子上起步。但阿森纳能耐心的等待塔子7年之久,才迎来上赛季的苦尽甘来,曼城能给马雷斯卡这么长时间吗?(李普利)
【球队数据】
阿斯维尔VS帕纳辛纳历史交战分析:两队近 10 次交锋帕纳辛纳科斯取得 9 胜 1 负,对战整体占据绝对上风,心理优势十分突出。P口分析:机构初P 0.86 -13.50 0.86,即时P调整为 0.80 -17.00 0.83。P口大幅抬升让步分值,从 13.5 分升至 17 分,主队(水)位同步下调,机构明显强化帕纳辛纳科斯的实力预期,看好(球)队具备大比分拿下比赛的能力。近期状态分析:从近期状态分析,阿斯维尔近 10 场战绩 7 胜 3 负,(球)队赢(球)能力尚可,近期对局小(球)属性极强,10 场比赛仅有 1 场小(球),不过(球)队硬实力和帕纳辛纳科斯存在差距。与之相比,帕纳辛纳科斯近 10 场战绩 6 胜 4 负,发挥存在一定起伏。(球)队攻防体系成熟,防守底蕴深厚,既能打出高强度防守局,也可以根据对手节奏提升进攻火力,硬仗调整能力更强。综合考虑分析:综合考虑,帕纳辛纳科斯交手战绩碾压对手,阵容实力占优。但是阿斯维尔近期赢(球)率不错,面对帕纳辛纳科斯时虽然很难限制对手攻势但是,要想大比分赢下P口,我个人觉得难度还是很大,结合历史同P数据分析,我觉得还是让分主负的选项。
【历史交锋】
世界杯小组赛第二轮,德国1比1平西班牙,出线形势不容乐观。
弗利克也谈到菲尔克鲁格的进球:“这就是他在球场上的原因。他在德甲联赛中打进了10个球。他完成机会的决心很好,今天对我们来说很关键。”
弗里克指出:“这是一场非常有趣的足球比赛。每位球迷今天都得到了回报。对球队战斗到最后,表现值得高度赞扬。但我们只迈出了第一步,对阵哥斯达黎加,我们想迈出第二步,进入16强“。
德国队教练弗利克赛后表示:“我们作为一个团队相处得很好,尽管有人读出了不同的东西。团队今天所做的一切是非常出色的。我真的很自豪。我们面对的是一支在足球方面很出色的球队,我们在平等的基础上与他们交手。球队的心态很出色。”
(伊万)
【球员介绍】
直播吧10月14日讯 近日,热火名宿韦德在《Off Script with Trip》节目中谈到了年轻NBA球员应该警惕的问题。
“你必须自己想清楚希望职业生涯如何发展,并为此努力。不要因为别人说你必须拿到某种成就才能被认可,就随意改变自己的目标。外界的评价标准始终在变化,所以你应该专注于自己真正想从篮球中获得什么,然后努力去实现它。”
“我认为球员需要注意的一点是,我们有时候太容易把一支选中自己的球队当作家人。但你必须明白,这是生意。我们往往过于投入这种感情,所以当自己被交易,或者听到自己的名字出现在交易流言中时,就会受到很大的伤害。”
韦德首先表示:“要弄清楚自己身边都是些什么人,对他们做好背景调查。不要因为别人说了什么就完全相信,必须自己研究,真正了解与这些人合作意味着什么。”
“这是一门生意。你为球队做好自己应该做的工作,如果有一天必须离开,那就继续向前走。如果你抱有过高的期待,往往就会感到失望。”
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